sep 4, 2019
Artikel af Evabeth Mønster, bragt i Moderne Ledelse, Berlingske, 30.8.2019 Hastigheden er den faktor, der sætter det mest markante fodaftryk i vores hverdag. Om vi vil det eller ej, så går verden hurtigere, end vi tror. Produkter og jobs, som vi næppe havde forstillet...
aug 8, 2019
Det var ikke det, vi hver især kunne, der var det vigtigste, da vi blev overdraget til skolen. Det var, at vi alle ydede noget til vores nærmeste og stærkeste fællesskab – vores familie. Debatindlæg af Evabeth Mønster, bragt i Kristelig Dagblad, 09.08.18 I dag...
jun 4, 2019
Vil vi forstå os selv som ledere, er det vigtigt, at vi er helt afklarede med om ledelse er noget, vi godt kan lide eller det er noget vi dybest set tager afstand fra. Det vi er glade for eller holder af, passer vi på og beskytter. Oplever vi noget der er behageligt,...
maj 2, 2019
Det handler ganske enkelt om at flytte fokus fra besparelseskravet til glæden og begejstringen over at nye holdninger og vaner skaber personlig og organisatorisk vækst. Udfordringen De senere år har mange virksomheder og organisationer været igennem flere...
mar 8, 2019
Hvis du ikke ved, hvor du skal hen, kan det være lige meget, hvilken vej du går. Det er vigtigt at sætte klare mål. Af Evabeth Mønster, Ledelsesrådgiver Da en af mine kunder blev verdensmester, spurgte jeg ham, hvad jeg havde lært ham. Prompte kom svaret: ”Jeg...
jan 13, 2019
Det hører med til at være menneske, at vi har konflikter. Derfor er de også en naturlig del af vores arbejdsliv – også i folkekirken. Debatindlæg af Evabeth Mønster, bragt i Kristelig Dagblad, 23.08.18 Konflikter er en del af det at være et menneske. De er en naturlig...
